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濟南市公務(wù)員局介紹

來源:出國留學生活 時間:2023-03-28 作者:出國留學就業(yè) 瀏覽量:

濟南市公務(wù)員局是濟南市人民政府下屬機構(gòu),主要負責公務(wù)員招錄、培訓、管理等工作。其使命是推進政府治理體系和治理能力現(xiàn)代化,為市民提供高效優(yōu)質(zhì)的公共服務(wù)。同時,該局也是協(xié)助市政府制定和實施公務(wù)員制度的重要部門之一。

一、主要職能

(一)貫徹執(zhí)行國家和省有關(guān)公務(wù)員管理的政策和法律法規(guī),會同有關(guān)部門起草公務(wù)員管理的地方性法規(guī)、規(guī)章草案;負責事業(yè)單位工作人員參照公務(wù)員法的管理和聘任制公務(wù)員的管理,并進行監(jiān)督檢查。

(二)完善公務(wù)員行為規(guī)范,推動職業(yè)道德建設(shè)和能力建設(shè);貫徹執(zhí)行公務(wù)員職位分類標準,并擬訂有關(guān)政策和管理辦法;依法對公務(wù)員實施監(jiān)督;負責公務(wù)員信息統(tǒng)計管理工作。

(三)完善公務(wù)員考試錄用制度,根據(jù)省公務(wù)員局授權(quán)負責組織全市公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理單位工作人員的考試錄用工作。

(四)完善公務(wù)員考核制度;擬訂公務(wù)員培訓規(guī)劃、計劃和標準,負責指導(dǎo)協(xié)調(diào)全市公務(wù)員培訓工作。

(五)組織實施公務(wù)員申訴控告制度,保障公務(wù)員合法權(quán)益。

(六)會同有關(guān)部門組織落實國家和省榮譽制度,擬訂市政府行政表彰獎勵制度草案,審核以市政府名義實施的獎勵事項,指導(dǎo)和協(xié)調(diào)政府行政表彰獎勵工作。

(七)依法辦理市政府提請市人大常委會決定任免工作人員的手續(xù)和市政府任免工作人員的有關(guān)事項。

(八)承辦市委、市政府及市人力資源和社會保障局交辦的其他事項。

二、內(nèi)設(shè)機構(gòu)

根據(jù)上述職責,市公務(wù)員局設(shè)5個職能處。

綜合處

組織起草有關(guān)公務(wù)員管理的綜合性政策規(guī)定;擬訂事業(yè)單位工作人員參照公務(wù)員法管理、公務(wù)員申訴控告實施辦法;承擔依法對公務(wù)員法律法規(guī)實施情況的監(jiān)督工作;承擔公務(wù)員信息統(tǒng)計管理工作;負責局機關(guān)文電、會務(wù)、機要、檔案、安全、保密、信息、督查、信訪、政府信息公開和市政府市民服務(wù)熱線辦公室轉(zhuǎn)辦事項的辦理等工作;負責相關(guān)人大代表建議、政協(xié)委員提案的辦理工作。

職位管理處

組織實施公務(wù)員職位分類管理和公務(wù)員非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)設(shè)置管理;擬訂聘任制公務(wù)員管理實施辦法、公務(wù)員職務(wù)任免與升降、交流與回避、辭職與辭退實施辦法并組織實施;負責公務(wù)員日常登記、備案管理工作;依法辦理市政府提請市人大常委會決定任免工作人員的手續(xù)和市政府任免工作人員的有關(guān)事項。

考試錄用處

完善公務(wù)員考試錄用制度;組織管理全市公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理單位工作人員的考試錄用工作;完善新錄用人員試用期管理辦法并組織實施;指導(dǎo)考試命題專家隊伍建設(shè),負責面試考官資格認定管理工作。

考核獎懲處

擬訂公務(wù)員考核、獎勵、懲戒實施辦法;指導(dǎo)和協(xié)調(diào)政府行政表彰獎勵工作,會同有關(guān)部門組織落實國家和省榮譽制度,擬訂政府行政表彰獎勵制度,審核以市政府名義實施的獎勵事項,承辦公務(wù)員榮譽稱號的授予、表彰事項;依法對公務(wù)員實施監(jiān)督;受理公務(wù)員不服有關(guān)人事處理決定的申訴。

培訓教育處

負責指導(dǎo)協(xié)調(diào)全市公務(wù)員培訓工作;擬訂全市公務(wù)員培訓和在職教育政策、規(guī)劃和標準并組織實施;完善公務(wù)員行為規(guī)范,推動職業(yè)道德建設(shè)和能力建設(shè);協(xié)調(diào)市行政學院做好公務(wù)員培訓的相關(guān)工作;負責公務(wù)員培訓經(jīng)費預(yù)算、使用的監(jiān)督管理工作。

三、其他事項

(一)市公務(wù)員局職責中涉及的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員的范圍分別是:行政機關(guān)公務(wù)員、行政機關(guān)所屬的參照公務(wù)員法管理單位工作人員。

(二)有關(guān)參照公務(wù)員法管理單位工作人員的職位管理、考試錄用、考核獎懲、培訓教育等職能分別由市公務(wù)員局的相關(guān)處室具體承擔。

(三)市公務(wù)員局的人事黨務(wù)、機關(guān)財務(wù)后勤、離退休干部等事務(wù),由市人力資源和社會保障局管理。

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