很多學(xué)生在畢業(yè)后想要留學(xué)在美國(guó)工作，積累一定的經(jīng)驗(yàn)，在美國(guó)找工作是比較有難度的，那么美國(guó)留學(xué)國(guó)際生想留在美國(guó)工作怎么辦？有什么求職方式？今天出國(guó)留學(xué)小編就給大家介紹美國(guó)留學(xué)畢業(yè)求職方式，如果對(duì)這個(gè)話題感興趣的話，歡迎點(diǎn)擊出國(guó)留學(xué)網(wǎng)。

美國(guó)留學(xué)國(guó)際生想留在美國(guó)工作介紹

畢業(yè)后你想留在美國(guó)工作嗎？

十之八九的學(xué)生在出國(guó)之前，都期望畢業(yè)后能留下來先工作一段時(shí)間，即使不打算在美國(guó)打拼出來自己的天地，也會(huì)希望在美國(guó)先積累一定的工作經(jīng)驗(yàn)。想知道抱有這種心態(tài)的學(xué)生所占的比例，問一下旁邊出國(guó)圈的學(xué)生們便可窺見一斑。那么結(jié)果顯而易見，中國(guó)人口多的優(yōu)勢(shì)使得中國(guó)人的競(jìng)爭(zhēng)場(chǎng)所轉(zhuǎn)移到了美國(guó)。

美國(guó)找工作容易嗎？

破壞力強(qiáng)大、波及范圍廣大的經(jīng)濟(jì)危機(jī)使得在美就業(yè)顯得更加的僧多粥少， 失業(yè)率的上漲使得更多的美國(guó)本國(guó)人加入到找工作的行列中，而與美國(guó)本國(guó)人競(jìng)爭(zhēng)，赴美留學(xué)生憑的是什么？ 近年來美國(guó)海歸是不是越來越多？ 隨處可見的新聞都在向我們傳遞著這個(gè)信息。這從另一個(gè)方面替我們回答了問題。在美國(guó)待下去的不易迫使赴美留學(xué)生回國(guó)尋求突破。

美國(guó)留學(xué)畢業(yè)后留美就業(yè)途徑

申請(qǐng)投資移民綠卡

跟EB1一樣，投資移民EB5也是一種拿綠卡的方式，最低資金要求50萬美元。不過既然是投資大家就要做好心中有數(shù)，做好有賺有賠的打算。

已婚的同學(xué)可以轉(zhuǎn)為配偶身份

配偶身份通常是F2和H4。F2當(dāng)然就不能工作了，只能是先留在美國(guó)，明年抽簽以前找到一家公司給你申請(qǐng)H-1B簽證、等你到10月1日開始上班。

H4情況略微復(fù)雜，以往是不可以工作的，但是近期情況有變部分符合條件的童鞋是可以的。感興趣的小伙伴可以多多了解。

直接找非盈利組織的工作

美國(guó)有些非盈利組織、大學(xué)以及附屬的科研機(jī)構(gòu)等，可以給員工申請(qǐng)工作簽證。并且這些機(jī)構(gòu)的工作簽證沒有名額限制。但是這類工作工資低，將來跳槽去工業(yè)界的話，你還是要在3月中以前找到工作、參加4月1開始的H-1B抽簽、而且工作開始時(shí)間只能是10月1日。

非盈利組織和科研機(jī)構(gòu)當(dāng)然也有資格給你辦綠卡，如果你打算多待幾年，拿到綠卡以后再跳槽，也可以。

早點(diǎn)啟動(dòng)EB1綠卡申請(qǐng)

如果你讀了博士、有論文發(fā)表（即使論文質(zhì)量一般般），在公司幫助下，都應(yīng)該盡早啟動(dòng)EB1B綠卡申請(qǐng)，這種類型的綠卡通過率超過90%。你可以辦理EB1，有望在最快幾個(gè)月內(nèi)就拿到綠卡。

辦理O-1簽證

跟EB1類似，O-1簽證申請(qǐng)人也必須在科學(xué)、藝術(shù)、教育、商業(yè)或體育領(lǐng)域中具有杰出才能，同時(shí)O-1簽證需要雇主支持哦。

關(guān)于O-1杰出人才工作簽證的基本信息

在美國(guó)的留學(xué)生，訪問學(xué)者，以及其他在美國(guó)境內(nèi)境外的各國(guó)專業(yè)人士，如果要在美國(guó)工作，但是還沒有美國(guó)籍或者綠卡，那么，一般來說，要么需要有工卡（EAD），要么需要有工作簽證。EAD有很多種，包括基于I-485申請(qǐng)的，包括留學(xué)生的OPT實(shí)習(xí)，還包括基于L2，H4，J2等簽證身份的各種類別，有不同編號(hào)。

最常見的工作簽證是H1B，如果是第一次申請(qǐng)?jiān)诠竟ぷ鞯腍1B那么需要抽簽，2022年的抽簽窗口是從3月1號(hào)到3月18號(hào)。除此以外，來自中國(guó)的專業(yè)人士也經(jīng)常用L1和O1簽證工作。對(duì)很多來自中國(guó)的留學(xué)生，博士后，訪問學(xué)者，科研人員來說，如果H1B抽簽沒有抽到，可以考慮用O1簽證工作

辦理OPT簽證

OPT又稱Optional Practical Training，又稱選擇性實(shí)習(xí)訓(xùn)練，是美國(guó)留學(xué)生畢業(yè)后的一種過渡簽證，是學(xué)生身份到工作身份的過渡階段，留學(xué)生可以通過申請(qǐng)OPT得到一定時(shí)間的緩沖期合法留在美國(guó)找工作、積累工作經(jīng)驗(yàn)。

OPT如何申請(qǐng)？

OPT需要在學(xué)生們畢業(yè)找到工作后在學(xué)校的幫助下申請(qǐng)

申請(qǐng)材料

1、兩張證件照

2、I-765表格

3、I-94表格

4、Optional以及雇主的offer letter

5、雇主提供的工作證明（包括單位、崗位、薪水、起始時(shí)間和結(jié)束時(shí)間等）

6、最新的I-20表格（包含雇主信息、OPT信息、起始和結(jié)束日期）

7、學(xué)校提供的G1145

注意：

OPT需要在畢業(yè)后60天之內(nèi)申請(qǐng)完成。建議畢業(yè)前4個(gè)月就開始準(zhǔn)備材料，畢業(yè)前三個(gè)月就可以提交OPT申請(qǐng)，提交郵寄材料，提交后會(huì)收到郵件，拿到一個(gè)case number，可以在uscis網(wǎng)站上查詢實(shí)時(shí)查詢進(jìn)度。

在美求職有哪些途徑？

1. 學(xué)校Career Center

大多數(shù)學(xué)校/學(xué)院都有自己的Career Center，會(huì)在校園里辦各種Info Session，Career Events，如果學(xué)校是某些公司的Target School，也會(huì)有校園招聘Campus Recruiting，如果你的學(xué)校在心儀公司的Target School列表中，那么一定要關(guān)注Career Center的活動(dòng)和消息。大多數(shù)學(xué)校也會(huì)有自己的Portal（如：Handshake）來發(fā)布公司的招聘信息，小伙伴們可以直接投遞。

2. 公司官網(wǎng)

大公司的官方網(wǎng)站一般在主頁都可以找到＂Career＂部分，主要分為：

1）針對(duì)在校學(xué)生的項(xiàng)目 ，類似校招；

2）針對(duì)有一定工作經(jīng)驗(yàn)的招聘，也就是社招。

感興趣的同學(xué)可以關(guān)注官網(wǎng)動(dòng)態(tài)，或者關(guān)注公司linkedIn等平臺(tái)。

3. Job Board

這就是一般公司招人發(fā)布招聘信息的地方了，大大小小的公司都有，同學(xué)們需要大浪淘金，找到自己想申請(qǐng)的崗位。

4. 獵頭公司

通過獵頭公司找工作也是一種策略，但是獵頭的靠譜程度和崗位質(zhì)量參差不齊，需要小伙伴做好調(diào)查，選擇值得信賴的。

求職網(wǎng)址推薦

1. linkedIn — 職場(chǎng)社交網(wǎng)絡(luò)

找工作，當(dāng)然不能少了職場(chǎng)社交網(wǎng)絡(luò)linkedIn。linkedIn主要有三個(gè)方面好處：

①上面有職位發(fā)布，可以直接申請(qǐng)

②可以聯(lián)系目標(biāo)公司的人和校友Social，來拓展人脈

③完善自己的信息，可能會(huì)有HR或獵頭主動(dòng)聯(lián)系

2. Glassdoor — 美國(guó)職場(chǎng)大眾點(diǎn)評(píng)

Glassdoor不同于一般招聘網(wǎng)站，是一個(gè)面試準(zhǔn)備網(wǎng)站，上面有各個(gè)大公司，各種職位的常見面試問題，同時(shí)這也是一個(gè)查找公司薪水、晉升路徑、內(nèi)部消息和員工結(jié)構(gòu)等重要信息的的好去處，上面有大量的現(xiàn)任/前任員工大爆料，可以更好地了解公司信息。

3. Offer幫 — 留學(xué)生求職教育平臺(tái)

Offer幫是一個(gè)針對(duì)留學(xué)生的求職教育平臺(tái)，有很多免費(fèi)的留學(xué)生求職資源。例如：留學(xué)生求職指南、行業(yè)入門指南，干貨小視頻等等，還可以在平臺(tái)上直接對(duì)話行業(yè)大牛尋求更具體的幫助。

4. Indeed — 元老級(jí)求職搜索引擎

Indeed是職位搜索引擎中的元老級(jí)人物，就像Google一樣，最大的特點(diǎn)就是全。如果大公司的HR們有職位需求要發(fā)布到網(wǎng)上，人氣王Indeed是第一選擇。傳說中的世界五百?gòu)?qiáng)在Indeed上都找得到。登錄就可以瀏覽職位和申請(qǐng)。不僅可以找美國(guó)的職位，還可以找日本、澳大利亞、韓國(guó)等等其他國(guó)家的職位，未來又多了很多可能性！

5. ZipRecruiter — 中小企業(yè)通道

ZipRecruiter的優(yōu)勢(shì)在于彌補(bǔ)了招聘網(wǎng)站在中小企業(yè)市場(chǎng)的欠缺。作為初出校門的國(guó)際學(xué)生，中小型企業(yè)有時(shí)候會(huì)比跨國(guó)公司更容易獲得Offer和H1b Sponsorship，在公司里話語權(quán)會(huì)更多并且自由度會(huì)更大。

求職準(zhǔn)備工作

找工作的過程中，越早開始準(zhǔn)備越好。同學(xué)們可以借助身邊已有的資源，不斷豐富充實(shí)自己的相關(guān)經(jīng)歷，一步一步拿到實(shí)習(xí)，最終拿到Dream Offer。

對(duì)于找工作，同學(xué)們需要擁有符合Job Description的實(shí)力，包括：

GPA：是學(xué)習(xí)能力和Work Ethics最有力的佐證，因此，在力所能及的情況下越高越好。

相關(guān)的實(shí)習(xí)、經(jīng)歷：通過這些經(jīng)歷，會(huì)積累很多實(shí)際的知識(shí)技能、讓你可以了解行業(yè)，同時(shí)積累寶貴的人脈。

語言、溝通等軟技能 + Networking：這是一個(gè)需要長(zhǎng)期積累的過程，任何階段都需要堅(jiān)持不懈的進(jìn)行，從找工作實(shí)習(xí)，到工作之后都不能忽視。在美求職必須適應(yīng)美國(guó)工作圈的語言環(huán)境以及擁有一定的溝通技巧。

Technical知識(shí)技能：這部分根據(jù)申請(qǐng)方向的不同大相徑庭，比如Quant需要編程、建模；Investment Banking需要財(cái)報(bào)分析、估值；Management Consulting需要準(zhǔn)備Case Studies等等。

其次，一份＂像樣＂的簡(jiǎn)歷也很重要。通過自身的經(jīng)歷，比如學(xué)校、GPA、實(shí)習(xí)、社團(tuán)經(jīng)歷等等，以最優(yōu)化地呈現(xiàn)在簡(jiǎn)歷上展示自己。呈現(xiàn)是有套路可尋的，建議參考一些網(wǎng)絡(luò)上優(yōu)質(zhì)簡(jiǎn)歷模板。最后，就是面試環(huán)節(jié)了，自我介紹以及對(duì)應(yīng)聘公司的了解等內(nèi)容，都需要提前做好準(zhǔn)備工作，以便在面試時(shí)候更好地表現(xiàn)自己。

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